С 1 сентября вступят в силу новые формы трудовой книжки и вкладыша, порядок ведения и хранения трудовых книжек
С 1 сентября вступят в силу новые формы трудовой книжки и вкладыша, порядок ведения и хранения трудовых книжек
Министерство труда обновил о формы трудовой книжки и вкладыша. В них больше страниц отвели для сведений о работе и уменьшили их количество для информации о награждении. Например, данные о работе в книжке займут 14 разворотов, а не 10, как сейчас. Содержание документов останется прежним.
Для учета трудовых книжек и вкладышей, а также их бланков работодатель должен будет разработать свои формы книг (журналов). Утвержденные формы утратят силу.
Записи в книжку разрешили полностью или частично печатать либо вносить с помощью штампов. Рекомендовали также использовать перьевую или гелевую ручку, ручку-роллер, а также световодостойкие чернила. Сейчас делать записи можно только ими.
Установили срок выдачи трудовой книжки работнику при отказе от ее ведения. Вернуть документ нужно не позже в течении с трех рабочих дней со дня подачи заявления.
Подробнее об изменениях можно узнать в Приказе Министерство труда России от 19.05.2021 N 320н.
